O Contencioso Trabalhista se refere a quando um empregador precisa se defender na Justiça do Trabalho, por exemplo, em casos de processos trabalhistas ou outras demandas urgentes. Isso inclui a representação do empregador em várias instâncias judiciais, como a Vara do Trabalho, o Tribunal Regional do Trabalho, o TST e o STF, além de lidar com problemas como autos de infração e soluções de conflitos.
▶ Estratégia para a gestão de conflitos antes da instauração de processos judiciais; ▶ Identificação de soluções criativas para evitar ou minimizar a ocorrência de disputas; ▶ Assessoria jurídica completa para todos os tipos de litígios, incluindo procedimentos judiciais em todas as instâncias, tanto na Justiça Estadual quanto Federal, nos Tribunais Superiores e nos procedimentos arbitrais; ▶ Análise e orientação sobre o uso de cláusulas arbitrais como mecanismo de solução de conflitos; ▶ Definição de estratégias específicas para o processo arbitral com o objetivo de maximizar a possibilidade de sucesso do cliente.
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Outras Áreas de Atuação
Contencioso Judicial
A assessoria jurídica no contencioso (casos de disputas legais) envolve proteger os direitos da empresa, empresário, produtor rural e suas atividades agrícolas ou agroindustriais nas áreas que atuamos
Além de fornecer suporte técnico em questões trabalhistas e tributárias, também ajudamos nossos clientes em outros campos do direito que afetam suas relações interpessoais e atividades empresariais
Nossa equipe está pronta para oferecer orientação jurídica preventiva personalizada, com o objetivo de minimizar riscos e garantir que você esteja em conformidade com todas as leis e regulamentos.
Nós ajudamos empresas a se adequarem às leis e regulamentos vigentes, garantindo a segurança dos dados pessoais, evitando possíveis multas e problemas legais.
A nossa consultoria trabalhista visa fornecer um serviço personalizado e especializado para o cliente. Compreendemos a importância de mapear e diagnosticar os riscos para evitá-los ou minimizá-los
A nossa equipe especializada em matéria tributária proporciona aos seus parceiros uma visão aprofundada das alternativas, benefícios e riscos envolvidos para o desenvolvimento de cada negócio
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O Contencioso Trabalhista se refere a quando um empregador precisa se defender na Justiça do Trabalho, por exemplo, em casos de processos trabalhistas ou outras demandas urgentes. Isso inclui a representação do empregador em várias instâncias judiciais, como a Vara do Trabalho, o Tribunal Regional do Trabalho, o TST e o STF, além de lidar com problemas como autos de infração e soluções de conflitos.
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